WORKSHOP STEUERUNG VON DIVERSITÄT (seit 2014)

Sie müssen bei Ihren internationalen Projektmitgliedern den Wissensaustausch des Teams im Auge behalten?

Lernen Sie die Möglichkeiten von Diversty Management kennen, üben Sie sich gemeinsam mit anderen an Fallbeispielen und schätzen Sie andere Sichtweisen. Arbeiten Sie mit Differenzmerkmalen wie Kultur, Geschlecht und Generation zum eigenen Vorteil und zum Vorteil aller - meistern Sie den Umgang mit schwierigen Situationen und Teilnehmern, verbessern Sie Ihre Performance und erzeugen Sie Flow!

 

AUFBAUTRAINING Präsentation & Visualisierung (seit 2008)

Sie haben oft komplexe Sachverhalte vor schwierigen Zeitgenossen darzustellen?

Lernen Sie Ihre Zielgruppen kennen und einschätzen, optimieren Sie Ihre eigene Wirkung, werden Sie kreativ bei anspruchsvollen Lösungen, bauen Sie Empathie auf und nutzen Sie sie für Ihre Zwecke. Was ist ein langweiliger Vortrag gegen ein sinnfälliges Gedankenexperiment? Was ist die immer gleiche Powerpointpräsentation gegen Augenfälligkeit und Symbolkraft? Bringen Sie die Dinge, die Sie zu sagen haben, auf den springenden Punkt!

 

BASISTRAINING Interne Kommunikation (seit 2006)

Keine Klarheit über gemeinsam anstehende Aufgaben?

Gewinnen Sie rasch umsetzbare Erkenntnisse über Ihre wesentlichen Abläufe, deren Stärken, Schwachstellen und brachliegenden Potenziale, lernen Sie die Kollegen von einer positiv überraschenden Seite her kennen…

Dann wird der Weg frei wird durch klare Absprachen.

 

Lesen Sie hier mehr zu dem Thema!

 

Das sind allgemeine LÖSUNGSSCHRITTE für Ihr Problem:

1. Bedarf erkennen

2. Externe Hilfe annehmen

3. An Zielen und Visionen arbeiten

4. Konkrete und umsetzbare Schritte finden

5. Akzeptanz erreichen

6. Lösungen implementieren

 

Lösungen sollten für Unternehmen wie für Einzelne dauerhaft sein. Damit das machbar ist, biete ich gerne ein kostenfreies Erstgespräch an.

 

Beratungsgespräche können in meinem Büro in der Universität zu Köln stattfinden. 

brain@siegeltraining.de